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防風險、除隱患、遏事故—集團第四期中高層主題論壇圓滿完成

發布日期:2019-06-03瀏覽次數:4329

    6月1日,第四期中高層主題論壇在四樓會議室如期舉行。本期論壇以“防風險、除隱患、遏事故”為主題,集團行政總監馬利忠同志主持會議,集團中高層人員參加會議。
    會議伊始,馬總再次強調培訓的重要性,希望大家端正學習態度、珍惜培訓機會,跟上集團發展的步伐。同時強調安全工作至關重要,為了遏制事故的發生,我們要做好防風險、除隱患工作。
    安全管理辦公室高向陽主任展示了2019年以來集團發生的安全事故,通過案例引起大家對安全工作的重視,同時介紹安全環保應急方案及6月安全生產月活動方案。
    信息化推進經理談慶松同志介紹了輿情應急處置方案,體系管理辦公室副主任劉艷東同志介紹了合同糾紛、勞務糾紛及治安事件應急處置方案。
    副總裁王志軍做總結講話,安全事故需要付出代價,安全是效益的保障。海恩法則告訴我們,每一起嚴重事故的背后,必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。安全是企業的生命線,要時時刻刻做好安全工作。
    另外,王總對集團經營理念進一步強調,一是我們應重視客戶體驗。京東、海底撈之所以成功,肯定離不開客戶體驗良好而給予的認可。但從業務經理反饋意見可見,集團產品質量、包裝、標書制作、客戶服務等基礎管理工作還有很大的提升空間。二是實現可持續性發展。盈利是企業可持續發展的保證,開源節流是根本手段。大家應該有成本意識,在工作中采取有效措施,做到“節流”。集團像行駛在高速路上的汽車,必須一直往前開,還得不停地換輪胎。所謂輪胎就是不適應的機制、人等,目前部分員工的素質能力落后于企業發展要求,各級領導要從管理中解決這個問題。希望大家要保持“童心”,充滿好奇與求知欲,這樣才能成長和發展。
人力資源部張培培供稿

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